如果员工的绩效考核为A（优秀），对应的比较比率比较低，则（）

如果员工的绩效考核为A（优秀），对应的比较比率比较低，则（　　）。

A．员工应该涨工资，且涨幅较大

B．员工应该涨工资，但幅度较小

C．员工的工资应该维持现状

D．员工应该较小幅度地降低工资

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2024年企业人力资源管理师（一级）《理论知识》题库【历年真题＋章节题库】

本题库是2024年企业人力资源管理师（一级）考试《理论知识》科目的题库，具体来说包括以下两部分：

第一部分为历年真题。整理了《理论知识》2010～2019年的考试真题，系统自动评分，学员可以熟悉考试真题的特点，并测试自己的水平。每道真题均提供详细答案解析。

第二部分为章节题库。遵循考试教材《企业人力资源管理师（一级）》的章目编排，共分为6章，根据职业标准的要求及相关法律法规对题库中的习题进行了详细解析。

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【网站来源】圣才学习网

发布人：圣才电子书发布日期：2021/09/14 浏览次数：29

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